下面是小编为大家整理的落实主题“建设质量强国，决胜全面建成小康”质量月活动方案六篇【完整版】,供大家参考。
落实 2022 年主题“建设质量强国，决胜全面建成小康”的质量月活动方案六篇
篇一
为进一步加强我标段建设工程质量安全的监督管理，切实提髙建设工程质量安全管理水平，保障项目施工程建设有序进行，促进社会和谐发展，根据 XX 公司文件精神，结合我项目实际开展建设工程“质量安全月”活动，为确保活动顺利开展，特制定本实施方案。
一、指导思想
贯彻落实国家和集团“十四五”规划，服务制造强国、科技强国、质量强国建设，聚焦产品、工程和服务质量提升，精心策划活动形式和内容，激发企业全员参与质量工作的热情，进一步推动全员质量意识、质量知识、质量技能和质量行为全面提升。
二、活动主题
全国活动主题：推动质量变革创新、促进质量强国建设
集团活动主题：夯实质量基石强化质量创新打造质量优势
三、活动时间
9 月 1 日至 30 日
四、组织机构
成立以总经理为组长，品质管理部、生产运营部、工程技术中心、分厂为成员单位的质量月活动领导小组，统筹开展质量月活动。
五、活动安排
（一）安全、质量知识宣传及教育阶段（9 9 月 月 1 21 日- -9 9 月 月 25日）
1、安全知识宣传及教育阶段
9 月 21 日-22 日围绕“保质量、治隐患、防事故、全面提升建设工程质量水平”这一主题，项目部组织全体管理人员及各分包单位负责人、技术、质量、安全、生产负责人学习有关安全质量的各种法律、法规，《建设工程施工现场脚手架防护、临时用电安全标准》、《生产施工环境保护标准》等相关规范。项目部利用“农民工夜校”的形式，开展以《绿色施工管理规程》（5个 100%）、施工现场安全管理相关标准规范、施工安全管理标准化相关文件及消防知识等为主要内容的安全教育培训活动，要求在施工人员培训率达到 100%。
9 月 22 日-9 月 23 日，组织活动小组成员、安全员及一线作业人员，开展特种工种开展专项安全教育。
2、质量知识宣传及教育阶段
由项目部于 9 月 23 日-25 日期间，组织学习《混凝土结构工程施工质量验收规范》、《关于开展 2022 年建设工程‘质量月’系列活动的通知》及《建设工程质量条例》等技术质量文件内容，由项目工程部牵头对一线质量管理人员及一线作业人员进行专题培训教育。并对混凝土施工及防水施工工人进行实名制培训，未培训的工人禁止进入现场施工。
为了加强工程实体施工质量，落实质量责任制度，项目部准备在安全质量月内现场关键节点质量预控措施。由项目技术质量系统负责人组织，所涉及的全体施工及管理人员参加，对现场即将进入施工的关键节点工序召开现场会议，主要内容：明确此工序的质量要求标准，质量控制重点，质量加强措施等。
（二）总结阶段（9 9 月 月 9 29 日- -9 9 月 月 0 30 日）
组织对“安全质量月”活动进行总结，部署下一阶段安全质量任务，为下一步安全质量工作打下良好基础。
（三）应急预案演练阶段（9 9 月 月 5 25 日- -9 9 月 月 6 26 日）
组织项目全体人员及施工作业人员进行消防安全应急演练，通过演练完善和修改项目安全应急预案，增强项目管理人员及施工作业人员应对突发事件的能力。
（四）复查阶段（9 9 月 月 8 28 日- -9 9 月 月 9 29 日）
“项目部 2022 年安全质量月”活动领导小组对施工现场开展隐患排查整改情况进行复查，并认真落实隐患整改情况。建立安全质量月安全隐患整改登记台帐。确保各类安全隐患印度明显减少，安全质量隐患得到有效的治理和控制。
（五）安全质量隐患排查整改阶段（9 9 月 月 7 27 日- -9 9 月 月 8 28 日）
在安全质量月期间，项目经理定期带领相关人员对施工现场进行检查，项目安全副经理每天带队检查一遍，对检查的情况和结果进行记录。
（六）活动启动阶段（9 9 月 月 1 21 日）
一是组织项目部全体人员学习和领会开展 “ 质量月 ” 活动的相关文件精神。使全体人员深刻理解开展“质量月”活动的重要意义，自觉地参与“质量月”活动的各项工作，确保“质量月”活动不走过场；
二是组织召开好部和施工单位联席会议。传达学习“质量月”活动的相关通知精神，动员施工项目部自觉参与“质量月”活动，要做到全覆盖；
三是在各施工区域张贴宣传标语。营造“质量月”活动氛围，提升参与人员积极性，做到人人皆知，让“安全质量月”活动启动在九月，持续在心中。
六、活动要求
（一）积极动员，广泛参与。充分发挥企业在“质量月”活动中的主力军作用，有针对性地开展“质量月”活动。各级水利建设主管部门要加强对“质量月”活动的指导，引导社会关注和参与，使活动内容丰富多彩和富有成效，使质量意识更加深入人心，使工程质量工作得到更多的关注和支持。
（二）强化对施工队施工质量监管工作。
（三）
“ 质量月 ” 活动内容：
1、项目经理发表重要讲话；
2、项目工程部部长讲解此次质量月的主要内容及部署工作。
3、参会人员在宣传横幅签字；
4、合影留念。
七、活动内容
（一）自查自纠。一是进行一次实物工程质量和内业资料自查，保证内业和外业同步进行，发现问题及时纠正，把质量问题消灭在萌芽状态。
二是总结提高。检查工作结束后，要及时组织召开质量月活动总结大会，通报活动的开展情况和取得的成绩，总结经验，并对下一步的工作提出要求，以促进工程质量的提高以求实现“创建品质工程，建设一流企业”的工作目标。
三是逐级检查。在整改完成后，由项目部成立“工程质量检查”工作小组进行检查，项目各部门要把握好各个阶段的工作重点和方法步骤，细化活动方案，制定推进措施，以一级检查一级的方式，参照标准进行检查，严格考核，加强总结，确保不走过场、不搞形式，促进活动扎实有效地深入推进。
四是各级专（兼）职质检员在进行质量检查时，必须采用测量检查和目测检查相结合的方法进行，并形成检查记录。对发现的问题，要做到“四有”，即有分析、有措施、有落实、有验证，禁止不合格工序转入下道工序。
五是对照工程质量的各个环节、各个层次认真制定整改方案，完善制度体系 ，制定保障措施，规范工程质量管理的各个流程，整改工程质量中所存在的问题，达到工程质量检查整改的预期目的。
（二）开展进场员工质量培训活动
9 月 6 日一 9 月 9 日，XXX 部组织，根据《公司法》、《建设工程质量管理条例》、《XXX 质量管理办法》等法律法规及文件、相关施工规范以及“有关单位对作业人员必须进行质量教育培训，未经培训及培训不合格的人员不得上岗”的要求，对进场人员进行质量教育培训，通过此次培训提高了作业人员的质量素质标准、增强了作业人员的质量隐患意识，此次培训圆满结束，培训成果显著，真正意义的提高的作业人员的质量意识。
（三）把开展 “ 质量月 ” 活动和实施质量管理体系标准紧密结合起来，从完善管理体系文件入手，进一步夯实各项基础工作。各单位也根据机构调整和职责变动情况，及时对质量管理体系文件进行了修改，确保了体系的符合性、有效性。
（四）开展专题培训活动
在公司内部开展《XX 培训》和施工日志、安全日志编写专项培训及评比活动，并现场进行了随堂测验，确保了知识学习落到实处，达到了以考促学、学以致用的目的。提髙了公司技术人员编写技术文件、总结项目施工工艺和编写专利的能力。
《某工程 2 2022 年质量月 “ 建设质量强国，决胜全面 建成小康 ” 活动实施方案》
篇二
质量是一个企业的根，只有大家一齐来把质量搞好，才能让在根上方的树枝长得茂盛，企业才能长久发展下去，我们的产品才能在消费者的使用过程中得到好评，才能有品牌效应。五月份
是公司的质量月，为有效地开展“质量月”活动，对质量月各项活动进行了全面的策划和布置，为扎实开展“质量月”活动奠定了基础。
一、指导思想
本次活动本着“提高质量管理意识，强化过程质量管理，确保质量信誉，认真落实集团公司双百方针”的理念开展。
二、活动主题
“推动质量变革创新，促进质量强国建设”。
三、活动时间
2022 年 9 月 1 日——2022 年 9 月 30 日
四、组织机构
组长：
副组长：
组员：
五、主要内容
（一）立足岗位提升，为质量筑基
1、岗位质量能力确认
通过抓实抓细抓落实，聚焦问题、细化措施，进一步提升质量相关岗位人员胜任能力，XX、XX 针对不同岗位编制《工艺质量应知应会知识手册》，实现工艺质量知识培训全覆盖。开展工艺质量“应知应会”能力笔试，XXX 人参与，XXX 人参与，90 分以上人员占比 X%，培训效果显著。
2、质量知识线上竞答
开展线上竞答，质量知识题库包含《卷 X X 生产品质控制要求（X XX 分册- - XX ）》、《卷 卷 X X 在制品及成品不合格分级标准》、《工艺质量考核办法》《产品质量控制手册》等内容。
3、岗位情景微课视频评比
质管部与人力资源部协同开展岗位微课视频评比活动，倡导各岗位针对具体工作场景开发质量教学课程，共征集微课视频 X个。
4、岗位技能竞赛
质管部、XX、XX、物流部均开展质量岗位技能竞赛活动，以赛促学，营造“比、学、赶、超”的良好氛围。此次竞赛共涉及X 个岗位，X 人参与。
（二）组织参加科技成果展和工艺视频大赛
组织公司技术人员参加集团公司的科技成果展和工艺视频大赛活动。通过工艺视频大赛展现了 XX 公司最新的科技创新成果，展示了公司技术创新发展劲头，彰显了公司核心竞争力。XX公司也将以此获奖为契机，结合公司“质量月”系列活动，继续强化质量意识，进一步提升企业精细化管理能力，建造更多的精品工程。
（三）开展了年全国质量月宣传咨询服务日活动。
围绕今年质量月的主题，于 9 月 16 日开展了内容丰富的咨询活动。广场举办了历时 1 个小时 45 分钟的 XX 地区“全国质量
月”文艺专场，所有演员和节目均是本系统职工自编自演，参演人员 126 人次，观众达到 5100 多人。市质量技术监督局联合市党委宣传部等 5 个部门在市 XX 广场，开展了质量月现场宣传咨询服务活动，活动现场为群众提供法律、法规咨询，现场接受质量投诉，进行免费质量检测、辨别真假产品等服务。共发放各种宣传材料 5 万余份、展示质量法律法规宣传版面近 50 张、接待群众咨询近万人次，18 家名优企业参加优质产品展示，州、市各家媒体对此次活动进行详细报道，，，等地州市局也分别以宣传板报、咨询解答、分发传单等形式积极开展了咨询服务活动。
（四）围绕主题、健全机构、营造氛围
为加强“质量月”活动的组织领导，市站成立了“质量月”活动领导小组，并召开了质量月活动动员会，传达文件，布置工作，提出要求，落实职责。各企业及在建项目纷纷成立“质量月”活动领导小组，分析企业及项目质量工作状况，寻找质量工作薄弱环节，制定提高工程质量相关措施。据不完全统计全市各企业及在建工地共展出黑板报 100 余块，宣传标语、横幅 200 余条。各企业纷纷组织开展了各类质量方面的培训、知识竞赛、讲座、宣传会。同时利用简报、宣传栏、网络、报刊等多种媒体，对“质量月”活动开展的重要好处、进展状况、工作亮点进行了多层面、多渠道、全方位宣传，为“质量月”营造了良好的活动氛围。
（五）围绕品牌价值评价，提升品牌溢价能力。组织开展各类品牌建设活动，总结水钢企业品牌建设成效，建立实施品牌培育管理体系，提升水钢品牌形象与市场竞争力。
（六）立足榜样引领，为文化蓄力
1、质量文化宣传
通过多媒体营造质量文化氛围，“XXTV”发布宣传视频X篇，“XX 快讯”发布新闻 X 余篇，“XX”微信专栏发布 X 篇。
2、岗位质量故事征文
群团工作部承接中 X“质量月”活动，共推送“倡导"全员质量"，铸造质量强企”主题征文 75 篇，在投稿数、获奖数及一二等奖项数在中 X 均位列第一。XX 公司 2022 年征文数、获奖数对比去年均有大幅提升。
3、评先评优树榜样
评选 2021-2022 年度“质+之星”，推荐一批在质量方面表现突出的团体和个人，“质+优秀班组”X 个，“质+优秀机组/工段”X 个，“质+之星”个人 X 名。
在中 X 质量管控优秀生产班组竞赛活动中，XX 车间二区乙班、XX 车间二区乙荣获“质量管控优秀生产班组”。
六、工作要求
（一）开展质量创优活动
广泛开展质量创优活动。以开展全国“质量月”活动为契机，继续深入开展质量创优活动，争取结构长城杯评选通过。“质量月”活动时间：9 月 5 日?9 月 30 日“质量月”活动地点：不限
“质量月”活动对象：本工程所有参建人员“质量月”活动负责人：“质量月”活动内容安排：
1、结构长城杯评选资料准备。
2、加大现场质量标准化建设。
3、积极配合结构长城杯评选小组检查。
（二）建设工程质量通病防治分析会
在本月期间，由总工作为质量分析会的讲师，对施工现场的管理人员讲解在施项目出现的质量通病及应对措施，学习施工图纸和常见施工质量通病的预防，从而让每个人都懂得如何将质量通病发生率降到最低，如何使用最好的方法来预防质量通病。
“质量月”活动时间：9 月 8 日上午 10 点、9 月 22 日上午10 点“质量月”活动地点：项目部工地会议室
“质量月”活动对象：项目部管理人员、劳务队管理人员“质量月”活动负责人：
“质量月”活动内容安排：分析发生通病的原因及应对措施。学习图集和手册。
（三）创新形式，务求实效。坚持活动重心下移，积极组织开展群众喜闻乐见、寓教于乐的活动，鼓励充分利用互联网等资源，线上线下结合开展主题活动。按照活动方案总体要求，推出
质量惠民、质量便民的实招硬招，让群众享受“质量月”的成果，让“质量月”活动更加深入人心。
七、活动总结
9 月 30 日前，将各部门上交的相关文件及各项活...